Cosa accade se non si adempie ad una lettera di impegno all'assunzione?
Buongiorno vorrei recedere dalla firma di una proposta di assunzione che ho firmato. La stessa oltre a riportare stipendio mansione contratto etc. Si chiude dicendo che la "proposta decdrà qualora l assunzione non si perfezioni entro il prossimo gennaio. Io avero dato disponibilità verbale per il 30 novembre. Sono passibile di qualche pretesa dal datore?
Diritto del lavoro
(08/10/2018)
Risposta:
Il consiglio è di recedere il prima possibile così da dare modo al datore di lavoro di trovare un'altra persona da assumere e così impedire che subisca un danno per effetto del suo recesso.
Difatti, non adempiere ad una lettera di impegno all'assunzione può generare una richiesta di risarcimento danni nei confronti della parte che recede.
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